自党史学习教育开展以来，林华煤矿把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的着力点和落脚点，重点聚焦职工“急难愁盼”问题，从衣食住行入手，切实为职工解决急难愁盼等问题，不断增强职工获得感、幸福感。

多听一线职工心声

“办实事就要多听职工心声，只有深入到基层，融入进职工，才能更清楚了解职工需求”，在林华煤矿党史学习教育推进会上，林华煤矿党委书记洪孝强说。

为了解职工迫切诉求，林华煤矿党委制定了“我为群众办实事”任务清单，党委班子带头深入各版块、各领域，通过实地走访、座谈、意见征集等方式，走进职工生活和工作，收集一线职工最关心、最迫切需要解决的问题，列出了“我为群众办实事”清单46项，成立了“我为群众办实事”督导小组，对照清单内容按照分管范围逐项督促落实。

有干净清澈的水，我们用着更放心

由于地理位置影响，林华煤矿二采区一直以来生活用水是个老大难问题，以往使用的日常生活用水只能靠井下废水经过简单处理后使用，以供职工及家属简单的日常生活，但长期使用后容易对身体造成伤害。由于二采区地理位置原因，供水管路铺设较为复杂，加之周边矿井采掘开拓影响，故该地点供水管道一直未铺设，为尽快解决这一难题，矿党委积极组织相关部门多次与地方政府相关部门以及供水单位协调和沟通，今年7月，供水单位终于同意在二采区接入自来水专线以供二采区职工生活用水，彻底解决了二采区职工反应的用水难问题。

“终于可以用上干净、甘甜的自来水了，这下洗衣、做饭再也不愁了”住在二采区的职工肖勇感叹到。困扰林华煤矿多年的二采区居民生活用水问题得到了彻底解决，干净、卫生、安全的自来水流入了二采区居住职工家中，让二采区职工再无用水隐患担忧。

热水稳定了，随时都能洗上热水澡了

“职工之事无小事，要办就要办职工暖心事，职工澡堂洗澡水的问题我们要当成大事、急事来办”，林华煤矿董事长杨厚红说到。

此前，林华煤矿一采区职工澡堂热水主要由瓦斯发电站余热来进行供应，进入2021年以来，受政策性停产、采面接续等原因影响，瓦斯发电余热也随之受到影响，导致热水供应不足、温度不高等现象。针对这一问题，矿党委积极组织对一采区澡堂进行升级改造，根据每天洗澡用水量核算，为一采区澡堂安装上了空气源热泵机组和50t容积的不锈钢保温水箱，彻底解决热水供应及不及时、不稳定现象。

“现在的澡堂的热水随时都有，不管什么时候升井都能洗上热水澡，再也不用担心热水问题了”掘进工区青年技术员刘小海说。

我也有了自己的换衣箱

“我也有了自己的换衣箱了”，抽采工区新进的职工陈欧意笑着说。

由于安全生产需要，林华煤矿一线职工数量较去年增加了近200余人，加之多年前安装的更衣箱大部分因年限过久而损坏，导致一线职工入井更衣存放衣服不便，有些甚至是两人共用一个换衣箱，不便于存放私人物品。了解这一情况后，相关部门制定了详细的整改方案和改造措施，在职工澡堂内新建了两间职工更衣室，重新安装了更衣吊篮近500个，使职工更衣箱达到了供需平衡，让下井职工都拥有了自己的专属更衣箱，让职工洗澡、储存衣物更方便。

“督导小组要加大督导力度，凡是纳入的清单项目，我们必须一件接着一件办，不能让职工兄弟们寒心”，党委书记洪孝强说。

点滴细微之处 件件深得好评

从提高职工班中餐质量、副立井井底候车室增加了座椅设施、副立井办公楼门前安装专用饮水设备，为每一位下井职工每人发放专用水壶、增加上下班路线的照明设施等等，这些细微小事展现了林华煤矿党委为职工办实事的决心，事虽小却能得到职工的认可，煤矿行业特殊，人员流动较大已成为了煤矿行业的特性，经过不断的努力，林华煤矿近年来的职工流失率不断减少，这是林华煤矿在为职工办实事、办好事的最好体现，“人来了还要把心留住，留得住心才能留得住人”，林华煤矿董事长杨厚红说。

林华煤矿党委将继续围绕“我为群众办实事”活动的开展，将更多的关怀和温暖送到基层，带到一线。活动虽有时限，办实事却无时限，从万千细节入手，只为让职工在企业中收获更多的爱与幸福。（通讯员 高福碟 吴定云）