本网讯 为进一步贯彻落实中央人才工作会议精神，大力实施“人才强企”的战略，充分发挥项目发展、工程建设、安全生产及各职能部门业务管理骨干“传、帮、带”作用，6月29日上午，北方新能源公司举行“师带徒”传帮带师徒协议签订仪式。

本期结对确定师徒16对，专业涉及综合、党建、人力资源、安全生产、财务、工程管理、项目开发等11个方面。分为三个层级，第一层面为公司领导班子成员带部门负责人或业务技术骨干；第二个层面为中层干部带技术骨干、老职工带新职工；第三个层面为各类专家，技术能手、劳动模范带职工，包括新入职职工。仪式现场，该公司党总支副书记（主持工作）、纪检负责人、工会代主席黄波宣读《关于印发青海金元北方新能源有限公司“师带徒”传帮带专项工作方案的通知》，明确组织领导、工作目标、工作内容以及考评相关要求。随后，结对师徒签订师徒协议书。（记者 徐靖）