本网讯 为进一步加强“三基”工作，助力双重预防机制最后一公里落地见效，2月23日，黔北水电厂启动安全生产“四个零”劳动竞赛，助力形成齐抓共管的安全生产良好局面。

以强基固本为根本，制定“竞赛方案”。为贯彻落实贵州金元安全生产“四个零”劳动竞赛实施要求，黔北水电厂党、政、工高度重视，通过前期的准备、精心组织、发布方案、明确职责，制定了《安全生产“四个零”·助力双跑赢》竞赛方案，主要围绕“运行操作零差错、检修维护零返工、隐患排查零遗漏、现场作业零违章”四个方面抓好运行操作、提升检修质量、做好隐患排查、杜绝违章作业，旨在强化全员安全生产责任，提升安全生产的管理水平和本质安全，确保黔北水电厂全面实现 2023 年各项任务目标。

以队伍建设为重点，打造“成长平台”。黔北水电厂聚焦队伍执行力建设，设立专项奖励资金20万元，建立奖励考评机制，给员工提供成长成才的平台，帮助职工提升工作技能，提高团队凝聚力。同时大兴学习之风，促使职工相互学习交流，转变工作作风，变“要我学”为“我要学”，进一步达到以赛促培，以赛练兵的作用，为企业高质量发展培养人才队伍。

以规章制度为保障，推进“提质增效”。黔北水电厂将进一步提炼安全生产中的良好实践，完善相应的规章制度，整体统筹推进“551”班组建设、优胜机组竞赛和四强支部建设，在日常工作中紧紧围绕管理、效益、规模提升开展竞赛，真正抓实“三基”工作，实现机组设备“零缺陷”。

据悉，竞赛活动为期一年，黔北水电厂工会将不断总结完善，真正达到党建引领推进安全生产管理工作双融合的目的。（通讯员 李志瑶 摄影报道）