广西新能源公司 彭西德 张凤
近年来,广西新能源公司党总支根据“123党建”工作法,引领并推动中心工作,在党总支的带领下,通过开展“党建”主题实践活动,在安全生产、项目建设和经营管理等方面取得了良好的成绩。公司围绕中心工作全面加强党的建设,把方向、管大局、保落实,把企业建设成为安全高效、价值卓越、职工幸福的清洁能源企业。
党组织切实发挥政治引领示范
为了更好地落实年度任务目标,广西新能源公司党总支拟定并实施了“123党建”工作法,切实以“党建”模式推动中心工作。“1个中心”是“以建设绿色价值卓越的清洁能源企业为中心”,“2个要点”是以安全生产、项目发展为要点,“3个作用”是发挥党组织战斗堡垒作用、党建引领保障作用和党员先锋模范作用。
发挥党组织战斗堡垒作用见真章。重点体现在队伍建设上,就是建设一支“素质过硬、团结有力、目标明确、激励有效”的领导班子,打造“勤奋好学、作风优良、务实真干、业绩突出”的职工队伍。
发挥党建引领保障作用有实效。公司党总支带头提升组织能力,宣传党的主张、贯彻党的决定,宣贯集团公司和贵州金元工作部署,团结动员群众,形成合力,执行落实好本公司的工作安排,提升党组织的战斗力、凝聚力、影响力。党群部门提升服务指导能力,认真有效地组织广大党员和群众,服务指导场站生产运行、服务指导项目开发、服务指导经营目标,推动公司各项工作落实落地。各级党组织提升廉洁从业传播力,将"清清白白做人、干干净净做事"传递到每位员工耳中、心中,时刻警醒员工做到自重、自省、自警、自律,做廉洁从业榜样,传递正能量,全面提升廉洁文化传播力。
发挥党员先锋模范作用在一线。党员带动群众学习掌握岗位必需知识,扩充岗位相关新知识,提升职工履职能力。党员带头真干提升工作质效,主动干带动群众干,下沉场站,下沉项目,在现场干,务实真干,不断提升工作质量和效率。党员带动奉献,提升工作价值。引导党员多多扩散正能量,带动群众讲付出比贡献,助推公司生产经营、项目发展迈向新台阶,在提升公司价值的同时体现职工的成长价值和成就价值。
“党建”模式成效显著
“党建”引领安全生产筑防线。党总支委员履行“齐抓共管”职责,严抓安全管理,实现连续安全生产运行1500天以上。各场站及班组按《广西新能源公司安全生产“四个零”劳动竞赛实施方案》开展安全生产“四个零”劳动竞赛活动。横山光伏电站、玉峰光伏电站获贵州金元第三、四季度“四个零”劳动竞赛优胜集体奖。在马山、合山、古平线路绝缘子更换任务中,党员领导干部、公司专业管理人员驻守现场,加强高风险作业管控,党员群众齐出力,比原计划提前10天完成,减少电量损失约250万千瓦时,增加收入100多万元。全年排查治理“零电流”支路750余条,多发电量147万千瓦时,增收61.84万元。全面开展设备缺陷排查治理,累计排查设备缺陷1400条,已消除1370条,消缺率98%,公司领导班子带队检查19次,发现问题或隐患630项,整改验收617项,整改完成率97.9%,通过加强设备治理和隐患处理,提高设备可靠性,减少了大量的损失电量。五是横山光伏电站、骄阳光伏电站、鑫奥光伏电站荣获“2022年全年无故障光伏电站”称号,古平光伏电站荣获“2022年百日无故障光伏电站”称号。
“党建”推动项目建设快进展。在公司党政班子的合力带动,各级干部职工协力取得合山风电二期50MW建设指标,该指标为2023年贵州金元省外新能源公司唯一取得的建设指标。2023年全年新增投产180MW。与此同时,成立金安二期150MW和鑫奥300MW示范项目2个项目工程建设推进工作组,同步成立两个党员突击队,党政主要领导带队多次沟通政府请求调整项目红线并取得了政府批复,党政主要领导常驻场站,积极协调政府部门,镇村两级派出多个工作组,切实解决了项目租地第一难题,两个多月时间,金安二期150MW示范项目完成租地2140亩,鑫奥300MW示范项目完成租地1100亩,为公司并网装机超100MW创造了最关键的条件。经公司领导与钦南区政府多次协商,鑫奥项目服务费比政府规定的节约了975万元。
“党建”促进经营管理有提升。在钦州金安二期组件采购事宜中,在原采购合同无调价机制的情况,公司党政领导带队与隆基乐叶公司9月份磋商,节约采购成本700万余元。鉴于组件价格持续下降,且原签订的215MW组件已供货50兆瓦,11月再次与隆基乐叶进行磋商,后续165MW组件以下调价格进行供货,再次节约采购成本约3036万余元。此外,通过高成本融资置换,全年节省财务费用1260万元。通过享受“桂惠贷”降息,降低财务费用740万元,全年财务费用减少2000万元,增加全年利润总额。公司还通过税务筹划,部分项目按照取得营业收入时间分期方式单独核算企业所得税,享受企业所得税三免三减半政策,全年增加净利润412.28万元。全年累计参与市场化交易电量5.068亿千瓦时,全年增收1138万元。

广西新能源公司党总支通过“123党建”工作法,推动公司各方面发展,分别在“党建安全生产”“党建项目建设”“党建经营管理”方面取得了一定成效,党总支、党支部和党员在服务企业中心工作、落实降本增效,有效促进党建工作与中心工作互融互促充分发挥作用,实现党建创造价值。