本网讯 7月4日，广西新能源公司召开员工座谈会，倾听员工心声，为员工答疑解惑。 会上，员工们坦诚相待，直言不讳提出工作中遇到的问题和困惑。会议认为，妥善解决干部职工提出的问题、提升员工的工作幸福感和团队凝聚力，是公司义不容辞的责任，也是推动公司持续发展的关键所在。

针对员工们普遍反映的“人少事多”问题，公司负责人明确表示这是当前面临的一大挑战，一直在积极寻求解决方案，尝试从内部调配、外部想办法，以及优化工作流程、提高工作效率等方面着手，逐步改善这一状况。希望全体干部职工共同耐心面对挑战，携手寻找最佳解决方案。

内部沟通问题是影响工作效率和团队氛围的关键因素。广西新能源公司要求各部门负责人加强内部协调，优化工作流程，确保信息畅通无阻。同时，鼓励员工多提建议，多想办法，共同营造一个和谐、高效的工作环境。

在提升员工幸福指数方面，广西新能源公司党群部门正着手收集员工的意见和建议，制定切实可行的措施，提升大家的幸福感和归属感。会议提出，只要全体干部职工共同努力，当前面临的难题都能够找到更好的解决办法，希望广大员工在干中学，在学中干，扎扎实实地干下去，广西新能源公司的明天一定会越来越好！（通讯员 彭西德 张凤 摄影报道）