鸭溪运营 袁鹏

“昨天4号炉防磨检查，热机部职工易万发现多根低再管减薄严重，其中一根管子测厚仅为1.3mm，如果不能及时发现，机组运行后将会有很大的安全隐患，我建议本月奖金考评给予重奖。”4月2日，在鸭溪运营工作例会上，该厂副总经理宋鋆提出此事宜，得到了全体班子成员一致同意。

易万究竟是谁，为何能发现如此重大的安全隐患？

他身材瘦小，平时不爱说话，标准的90后腼腆青年，但只要提及工作的话题便立刻滔滔不绝，仿佛能从他的眼睛里看到光。

谈及易万能发现管壁减薄的原因，他身边的同事们归纳为两个词：一是“有经验”。自2018年进入鸭溪运营以来，他一直在热机部锅炉检修班工作，师父的谆谆教诲让他掌握了宝贵的技术知识，加上经历了无数次大大小小的检修工作和防磨检查，都为他的成长奠定了坚实基础；二是“肯吃苦”。防磨检查是一项枯燥乏味、又脏又累的工作，往往需要在一个狭小的通道内一钻就是半天，如同跪在搓衣板上一样前进后退，常常跪得膝盖发麻，冬天寒风刺骨、夏天闷热难耐，不时还有烟道内的煤灰相伴，易万坚持了下来，并能在其中发现许多问题。

在师父熊小力看来，易万做事认真、让人放心、喜欢钻研、而且“手欠”，每次参加防磨检查，只要还剩时间，他总会在犄角旮旯处这里去刨一下灰、那里去摸一下管，力求多检查几根管子，正是对工作的认真负责和对细节的极致追求，才让他能够发现那些容易被人忽视的问题。2023年12月，易万在处理4号炉防磨瓦过程中，不经意从折焰角高再管处路过，隐隐感觉有一排管子不一样，待处理完手中的工作后，他又主动加班返回原来位置进行测量，果不其然，测量结果为一根管子胀粗超标百分之十，经过进一步办票检查发现该管内有异物堵塞，成功地避免了以后的非停。

“2023年6月，在3号炉C修期间，易万发现低再、低过多根管子减薄超过百分之六十（最薄的2mm）。”

“2023年9月，在2号炉C修期间，易万发现竖井低过第二层多根深层管根减薄超百分之五十（最薄2.5mm）。”

……

在锅炉班的《四管检查台账》中，可以清楚地数出十余条易万在四管检查中发现的异常情况。

易万的故事，不是巧合和偶然，是他认真负责工作态度的必然结果。世界上就怕“认真”二字，认真是实事求是的态度，不找解决问题的办法决不罢休；认真是敬业奉献的精神，不达预期目的绝不罢手。人做事不认真不会成就事业，企业不崇尚认真不会长治久安。认真才有标准、有秩序、有规范，认真才有个人的成才和企业的进步。

一粒沙可以藏着一个世界，一滴水可以折射出一片海洋，易万是鸭溪运营众多职工的一个缩影。他们中有即将光荣退休仍站好最后一班岗的老同志，也有在生产岗位上兢兢业业辛勤工作的老黄牛，还有刚参加工作不久充满年轻活力的新生代……大家共同构成了鸭溪运营这个大家庭，用认真负责、踏实肯干的工作态度，为企业的安全运行和稳定发展默默付出。

该厂总经理朱建宏在会上常说“只有认真，安全才能管的住，管的好；唯有较真，工作质量才能提起来，做到位。”

曾经的鸭电，电煤矛盾突出，设备治理不足，常年是亏损大户，新一任领导班子重新梳理鸭溪运营长期亏损的症结，把诊问脉后，开出“两个安全，一个确保”、“防患未然，绝对安全”、“精算 实干 协作 共赢”等一系列良方，并大刀阔斧地带头真干、实干、苦干，逐渐形成现在设备治理蒸蒸日上、重大风险可控在控、干群关系日益融洽、经营业绩稳步增长等新局面。

上一年，该厂党委率身垂范，全体干部员工投身以赴，开展文明生产再出发，一举完成“灭黄灯”任务；开展设备治理再提升，顺利完成4台机组轮修，“预防性检修、系统性消缺”等工作日见成效；开展安全管理再提升，“防患未然，绝对安全”、“零容忍二十条”、鸭溪运营“七有七必”安全工作法等安全文化深入人心；开展与地方政府良好互动，风电、光伏项目稳步推进，泮水露天煤矿有突破性进展，投运后将一举实现鸭溪运营从“路口电厂”向“坑口电厂”的根本性转变；技能比赛、师带徒等活动开展得如火如荼，实操培训基地和仿真机培训中心内员工斗志高昂……

现在的鸭溪运营，全体干部职工没有因为一丁点的进步而沾沾自喜，大家铆足了干劲，以“夙夜惊掸，夜不能寐”的敏感狠抓安全管理，以“逢山开路，遇水架桥”的担当破解工作难题，以“踏石留印，抓铁有痕”的作风强化责任落实，持之以恒、久久为功，为追逐鸭电人真正的幸福和良性循环，他们一直在路上。