黔西电厂 陈舒舒
在黔西电厂主机团支部支委会的会议现场,一位青年职工的心声,如一记重锤,重重地敲在众人的心坎上:“每天重复着上班下班,工作内容一成不变,生活仿佛失去了前进的动力,未来一片迷茫。”这绝非个别人的烦恼,而是众多青年职工在职业生涯起始阶段极易陷入的迷茫困境。如何打破这一困局,为生活寻得“盼头”,科学做好职业规划,实现成长成才的梦想,已然成为当下亟待破解的关键命题。
锚定方向 踏出坚实首步
青年时期,恰似一张未经雕琢的崭新画布,蕴含着无限的可能性。初入职场,青年职工所具备的强大学习能力,无疑是他们最为显著的优势。然而,倘若缺乏清晰明确的职业规划作为指引,这份得天独厚的优势很可能会在盲目摸索中被白白消耗。现实中,许多青年职工在刚入职时,未能精心勾勒出自己的职业蓝图,严重忽视了基础工作的重要性。他们一味地好高骛远,幻想着一步登天,稍有不如意便怨天尤人。长此以往,工作的热情被消磨殆尽,生活的盼头也渐渐远去。
以黔西电厂的热机检修专家张耀为例,二十七年前,在即将入职之际,他便在心底默默刻下了一个“钻”字,并以此作为激励自己前行的座右铭。随着黔西电厂亚临界机组、超临界机组的相继投产,以及整个电力行业的转型发展浪潮来袭,加之他自身对新知识、新领域怀揣着无限的渴望,他早早便领悟了开拓进取、实干担当的深刻道理。这也逐渐铸就了他刻苦钻研、不畏困难、精益求精的工作性格,面对工作中的难题,他总是秉持着一“钻”到底的精神。
“把简单的事情做到极致就是不简单”,这句话绝非空洞的口号。就拿设备巡检工作来说,它看似单调乏味,每日都需按部就班地对各类设备进行检查。然而,那些善于钻研的青年职工,却能从中挖掘出巨大的价值。他们凭借敏锐的观察力,密切留意设备运行过程中的细微变化,并通过长期的数据积累,成功构建起设备运行状态的精准模型。依靠这一模型,他们能够提前预判设备故障,为企业避免重大损失,自身也在这个过程中逐步成长为设备维护领域的行家里手。这充分说明,只有精准锚定职业方向,心无旁骛地专注于当下工作,将基础打牢夯实,才能在平凡的岗位上创造出非凡的价值,让生活重新充满希望的曙光。
提升竞争力 开启晋升通道
职场如逆水行舟,不进则退。在竞争激烈的工作环境中,青年职工若想崭露头角、脱颖而出,就必须持续不断地提升自身的竞争力。
积极提升政治面貌,不仅能够有效增强个人的思想觉悟和使命感,还在很大程度上能够彰显个人积极向上的进取精神和综合素养。在不少企业的管理岗位选拔过程中,政治素养往往是一个至关重要的考量因素。与此同时,努力提高技术等级、成功通过职称考评,更是提升专业能力的直观体现。例如,一旦取得高级电力工程师职称,就意味着在电力技术领域达到了较高的专业水准,无论是薪资待遇还是职业发展空间,都将得到显著的提升。青年职工可以制定详细周全的学习计划,分阶段有针对性地攻克技术难题,踊跃参加各类培训课程、技能竞赛、创新创效活动以及劳动竞赛,不断拓宽自身的知识面,积累丰富的实践经验,为自己的晋升之路添砖加瓦。
黔西电厂主机运行部运行四值单元长杨兴杰,2019年从重庆大学能源与动力工程专业毕业后,初入电厂时只是一名懵懂的“电力小白”。面对复杂的设备和陌生的工作环境,他也曾陷入深深的迷茫之中。但他迅速调整心态,将每一次设备巡检、每一组运行参数的记录,都视作成长路上的重要基石。他虚心向经验丰富的老师傅请教,不放过任何一个技术难题,从厚厚的操作规程和复杂的系统图中汲取丰富的知识养分。凭借对基础工作的专注与执着,他逐步成长为能够精准判断设备异常、及时排除隐患的技术能手。凭借在工作中的出色表现,他先后荣获贵州金元优秀党员师带徒优秀徒弟等称号。2024年,在中电联竞赛中,他斩获发电集控值班员决赛个人三等奖,并荣获“电力行业优秀技能选手”称号。同时,在国家电投600MW火电机组集控值班员技能竞赛中,他与队友齐心协力,夺得团队三等奖,自己也获得个人三等奖,为自己的职业发展积累了亮眼的成绩,距离晋升目标又近了一大步。这些经历生动地诠释了,只有明确职业方向,脚踏实地夯实基础,才能在平凡工作中创造非凡价值,让生活充满希望。
增强适应力 拥抱职场变革
当今时代,科技发展一日千里,对职场的冲击前所未有的强烈。就以电力行业而言,智能电网、新能源技术等新兴领域如雨后春笋般不断涌现,传统的工作模式和技能已难以满足行业发展的需求。青年职工若想在职场中站稳脚跟,就必须紧跟时代的步伐,积极主动地学习新技术,努力掌握多岗位技能。
一些青年职工主动学习自动化控制技术,并将其巧妙应用于电厂设备的智能化管理,极大地提高了工作效率;还有些职工利用业余时间学习新能源发电知识,不仅为企业向清洁能源转型贡献了力量,同时也为自身开拓了新的职业发展方向。通过参加线上线下的培训课程、考取相关技术证书、参与企业内部的技术研发项目等多种方式,青年职工能够快速适应职场变化,在风云变幻的职场中抢占先机,为生活注入源源不断的动力。
黔西电厂电热部主控班技术员张永富,自2019年入厂以来,便深刻认识到技术革新的重要性。在参与1号机组除灰渣系统DCS改造工作时,面对设备老化、故障率高的棘手难题,他积极主动地学习新的控制技术知识,经过不断尝试和不懈努力,成功完成改造,大幅提升了系统的稳定性。此后,他又主动请缨参与多个技改项目,在5号机组高、低压旁路调节阀执行器改造等项目中,通过深入学习新设备知识和操作技能,有效地解决了设备缺陷问题。在技能竞赛的舞台上,他积极挑战自我,凭借扎实的专业技术和对新技术的熟练掌握,在多个竞赛项目中屡获佳绩。从黔西电厂的技能竞赛,到贵州金元乃至国家电投的大赛,他不断突破自我,展现出强大的职场适应能力。
职业规划并非一蹴而就,而是一个持续动态调整的过程。青年职工要以积极乐观的心态,在明确方向、提升竞争力、增强适应力的道路上稳步迈进。在每一个阶段都设定切实可行的目标,不断进行反思与调整,勇敢地踏上逆袭的征途,实现自己的职业理想。在为企业发展贡献力量的同时,也能收获属于自己的精彩人生。