茶园电厂 何禹
走进茶园电厂集控室，运行值班员目光如炬，屏幕上跳动的每一个参数、每一条曲线，都牵动着他们的神经……
这里，是电力保供的“心脏”，更是国家电投集团“均衡增长战略”落地的前沿阵地。面对新能源装机占比攀升、电力市场化改革深化、机组利用小时数承压等多重挑战，茶园电厂党委的破题之钥清晰而坚定：让党旗在绿色转型主战场高高飘扬，将党员锻造成均衡发展的先锋力量。一场以高质量党建引领企业高质量发展的生动实践，正在这片热土上澎湃展开。
党委掌舵：谋篇布局，校准均衡“航向标”
均衡增长，绝非简单的“齐步走”，而是内涵深刻、牵动全局的系统工程。如何将这一战略和上级相关部署精准落地？该厂党委当仁不让扛起“主心骨”重任，依托“三重一大”决策机制和党委会、中心组专题研讨制度，确保重大事项应研必研、研必研透，实现科学决策、系统推进。
“落实国家电投集团‘均衡增长战略’，是茶园电厂高质量发展的必由之路，更是我们提升核心竞争力的战略抉择。必须将党委把方向、管大局、保落实的作用贯穿始终，深度融入企业安全生产、经营管理等中心工作中去。”该厂党委书记罗朝鹏在党建工作会上的话语掷地有声。在他亲自牵头下，厂党委组织7次专题学习研讨，将上级精神“咀嚼消化”，深入剖析公司面临的安全生产形势严峻复杂、设备可靠性和稳定性低、固废消纳困难、人才梯队建设成效缓慢等难题，最终形成《茶园电厂在“均衡增长战略”中更好发挥党组织和党员作用的行动项》，并同步建立工作推进机制，为后续工作高效开展奠定坚实基础。
一分部署，九分落实。目标再宏伟，不落实等于零。茶园电厂建立党委委员项目包保责任制，分管发展工作的党委委员耿直带头冲锋，督办茶园电厂二期项目建设前期相关工作。在征地一线，他带领工作专班人员穿梭在田间地头、山头地块，与测量人员紧密协作，精准完成“转点”“跑杆”“放线”“踩测量控制点”等关键环节。面对刚成立的新能源部，党委书记牵头抓学习，建立“学习日”机制，每周利用两天晚上时间，系统性开展政策解读、技术标准和项目开发等专题培训，快速提升团队专业素养和实战能力。“党委委员沉到一线，不仅解决了实际问题，更传递出了党委的决心，我们干事创业的劲头更足了。”茶园电厂发展部负责人胡腾感慨道。
与此同时，多支由党委批准、以业务骨干和青年党团员为主力的“我为均衡增长战略建新功”党员突击队迅速集结，他们以行动诠释担当，在攻坚克难中冲锋在前，确保“均衡增长战略”的各项部署落地生根。
支部攻坚：堡垒聚力，啃下均衡“硬骨头”
党委谋定战略方向，支部就是打通落实“最后一公里”的桥头堡。茶园电厂各党支部围绕核心任务“揭榜挂帅”，将“均衡增长”的宏大命题，精准拆解为一个个具体的“堡垒课题”。
2024年，茶园电厂机组非停次数多，设备可靠性与稳定性不足成为制约企业“存量提质”的关键瓶颈。“这块‘骨头’再难啃也必须拿下！”在热机检修党支部支委扩大会议上，支部书记邓传记立下“军令状”。面对锅炉检修工作点多面广、技术性强、涉及部门多的特点，党支部成立由生产技术部牵头、多部门联动同的“四管防磨防爆”党员突击队。明确“停机5天以内侧重外观检查、10天以上开展全面测厚”的差异化标准，并根据锅炉受热面区域划分5个党员责任区，每个责任区由1-2名党员技术骨干包保，确保“每根管子有人管、每个缺陷有人盯”。通过支部党员的不懈努力，锅炉四管防磨防爆工作取得阶段性成效，今年两次机组检修共更换磨损、腐蚀、蠕变等隐患的受热面管子2400余根，产生受热面焊口数7002个，有力保障了机组的安全、稳定、连续运行。
与此同时，各支部紧密围绕贵州金元“党建+安全生产”“党建+经营管理”“党建+廉洁合规”以及“一分钱支部再攻坚”“党组织在均衡增长战略中发挥作用”等重点任务，靶向开展“党建+”和创先争优活动，动员党员干部在生产经营主战场协同发力，全力冲刺年度目标。截至目前，已组织党建+安全评估355人次，党员带头排查治理隐患788项，审议“人财物”等关键经营事项56项。尤其在茶园电厂连续三个月的高强度A修期间，实现了人员安全意识到位零事故、廉洁合规零违纪的“双零”目标，牢牢守住了生产安全和廉政安全两条生命线。
党员争先：星火燎原，汇聚均衡“新动能”
均衡增长战略的磅礴伟力，不仅源于党委的顶层擘画与支部的坚强堡垒，更深深植根于每一位党员在平凡岗位上的躬身实践与默默奉献。
在运行参数的细微调整里，在成本管控的精打细算中，创新的“金点子”不断迸发。胡建琼，一位坚守电厂化学专业28年的老党员。作为“国家电投集团示范创新工作室”和“贵州省劳模和工匠人才创新工作室”——张礼强创新工作室的骨干成员之一，她依托平台优势，牵头成立“反渗透膜EDTA化学清洗研究与应用”攻关小组。历经无数次实验探索，成功验证并总结出一套新型反渗透化学清洗工艺，彻底攻克水处理反渗透膜清洗难题，年均创效超20万元。同时，她主导攻关“基于大数据分析建模和多前馈PID算法的化学凝结水和给水自动加氨自动控制研究”项目，解决了火电厂凝结水、给水不能自动加氨问题，实现炉内夜间无人值守，提高了工作效率和员工幸福指数，该项目也获得了国家发明专利。
急难险重关头，方显党员先锋本色。无论是机组检修的主战场，还是电煤保供的最前沿，总能看到党员冲锋在前的身影。“我是党员，必须顶上去！”这朴素而坚定的誓言，在熠熠生辉的党徽映衬下，汇聚成攻坚克难的磅礴力量。他们以担当诠释忠诚，用行动践行使命，将点点星火凝聚成推动均衡增长奔涌向前的澎湃动能。
在党旗引领和红色动能的强劲驱动下，茶园电厂的“均衡方程式”正求解出更优答案：截至8月底，茶园电厂入厂标单煤价较预算降低超15元/吨，推广新能源重卡151辆，备案换电站项目4个，三类缺陷消缺率达99%以上，连续安全运行超3500天，获得贵州省五一劳动奖状、贵州省优秀企业等称号。这些沉甸甸的数据和荣誉，都生动诠释着“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。”
党旗领航风帆劲，均衡发展路愈宽。面向未来，茶园电厂党委和广大党员干部正以更加昂扬的斗志，将鲜红的党旗插向转型发展的更高峰，谱写出更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的崭新篇章，为黔贵大地的万家灯火，输送更加稳定、强劲、绿色的澎湃能量！
