鸭溪运营 王旭

今年以来，鸭溪运营党委始终秉持“抓党建必须抓安全，抓安全就是抓发展”核心理念，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，以党建为引领压实安全生产责任，构建起“党支部统筹、党员带头、全员参与”的全方位、多层次安全管理体系，推动企业安全生产形势持续平稳向好，为区域能源保供筑牢安全屏障。

党建领航强督导 闭环管理除隐患

鸭溪运营党组织牵头成立安全督导工作专班，由支部成员挂帅领航，紧扣上级部署与厂区生产实际，精准制定《鸭溪运营2025年安全检查隐患排查及厂领导带队开展安全检查工作计划》，明确党员责任区检查节点与标准。在国家电投集团、贵州金元11次安全督导检查基础上，以“党员安全突击队”为核心力量，全年组织厂级各类安全检查82次，其中支部委员带队检查75次，聚焦元旦及两会前隐患排查、春季防汛安全大检查、机组等级检修“三防+N”专项检查等关键任务，深入生产一线开展“拉网式”排查，累计发现问题隐患857项，整改闭环778项，整改率达90.7%。针对整改不到位、问题重复发生等情况，党组织牵头启动问责机制，落实考核3.58万元，通过党员结对帮扶督促责任部门整改，构建起“问题收集—整改跟踪—效果反馈”的全链条闭环管理体系，确保隐患清零不留死角。

红色堡垒攻难关 雷霆行动筑防线

党组织强化顶层设计，牵头编制发布《鸭溪运营安全生产“雷霆行动”工作方案》，成立以党支部书记为组长的领导小组，将“雷霆行动”纳入“三会一课”重点议题，推动安全攻坚与党建工作深度融合。支部班子成员每周带队深入重点区域、高风险作业点开展专项排查，集中排查期间组织党员骨干开展专项检查12次，发现问题66项，整改完成59项，整改率89%。为健全长效机制，创新建立“党员+群众”隐患报告机制，该厂依托“电投智安”平台搭建党员带头的反违章举报渠道，配套全员反违章奖励机制。在党员带动下，基层职工累计举报查处各类违章行为84起，党组织牵头兑现奖励金额1.26万元，营造出“党员引领、全员监督、共防共治”的良好安全氛围。

党员带头筑屏障 双重预防守底线

以“安全主题党日”为重要载体，该厂组织党员骨干编制《鸭溪运营2025年重点安全风险分级管控清单》，通过党员攻坚小组精准辨识出6个重点管控安全风险及72个日常管控安全风险，明确各党员责任区危险点、管控级别和主责要求，让安全管控有标可依、有责可担。在现场作业管控中，设立“党员安全示范岗”，对全年7661项风险作业实施党员旁站监护，实现各级风险管控到位率100%。依托“工业互联网+安全生产”平台，深入开展“党员带头查隐患”活动，累计组织隐患自查自纠680人次，其中党员带头排查占比达40%，共报告问题隐患1653条，甄别符合隐患标准832条，兑现奖励1.68万元，让党员成为安全隐患排查的“先锋兵”和“主力军”。

思想铸魂强教育 以案为鉴明方向

该厂党组织将事故事件警示教育作为党员教育核心内容，全年组织开展外部事故事件经验反馈10期，通过支部书记讲安全课、党员分享典型案例、班组集中研讨等形式，实现全厂27个班组全覆盖，下发经验反馈单230份，制定党员带头落实的行动项249项，完成率100%。围绕多起外部典型安全事故，牵头开展“党员带头举一反三”排查行动，党员骨干带头自查自纠，发现问题隐患162项，整改完成155项，整改率95.6%，以“身边事”教育“身边人”，引导全员树牢安全红线意识，筑牢安全生产思想防线。

下一步，鸭溪运营党委将持续深化党管安全工作实践，不断完善党建与安全生产深度融合的体制机制，以党建“红”赋能安全“蓝”，让党员先锋模范作用贯穿安全生产全过程，为企业高质量发展和能源保供持续保驾护航。