本网讯  为助力团员青年实现“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，纳雍电厂通过“两着力、一提升”打开团青工作新局面。

着力完善团青标准化建设，打牢团建基础。纳雍电厂团委以明确团建方向从五个标准化着手，为确保各基层团支部标准化建设工作、建设标准和工作进度深入基层团支部现场督查，通过团青工作汇报会、微信、电话咨询等多种手段来帮助各团支部解决标准化建设中的困难看，及时发现问题并给与纠正和意见。

着力打造特色“青”字号活动，加大成长成才道路建设力度。2018年，纳雍电厂团委组织广大团青紧紧围绕《贵州金元“转型发展、扭亏脱困、青年先行”主题实践活动方案》，落实青年成长成才机制，围绕安全生产、指标优化等中心工作，充分发挥好指标优化站、电热培训基地、王绍春工作室的优势，引导广大青年为企业转型发展、减亏控亏等方面做出创新性贡献。

提升团青工作问题意识，激发创新思维。问题是思维的起点，问题也是创新的前提。纳雍电厂营造和谐氛围，鼓励团员青年敢问敢想。通过在支委会上提出工作的疑难点和不合理性来有效避免工作走弯路。并向延用PPT或文档教学老模式提出创新，采用视频制作的微课堂让团青工作可视化和可行化，把团员青年提出的问题整理成几个可探讨、可争议的工作问题组织一起讨论就会取得更好的效果。在精心创设问题情境的同时，鼓励团员青年的好奇心，让团员青年自己探索、积极思考、大胆提问、尤其是创造性地发现问题，进一步提高团员青年创新能力，助力团青工作上台阶。（通讯员  叶鹏）