7月6日，威宁能源公司2026年度新员工入职培训正式拉开帷幕。来自五湖四海的新同事如期完成报到，满怀憧憬与热情，共同开启职业生涯的崭新篇章。

入职当天，新员工报到工作有序开展，从接待引导、资料核验到住宿安排，各环节衔接顺畅、服务细致周到，让每一位新员工第一时间就感受到了公司大家庭的温暖与高效。

专题授课强根基，规范履职筑底线。本次入职培训围绕新员工履职必备素养开展，系统化课程涵盖企业文化宣贯、规章制度学习、安全生产教育及廉洁合规要求等核心内容，授课全程节奏紧凑、内容充实，既有制度规范的刚性约束，也有职业素养的柔性引领，帮助新员工在学思践悟中完成对职业身份的认知与重塑，助力大家顺利完成角色转变，快速适应岗位需求。为进一步加深新员工对公司的直观认识，本次培训特别组织大家实地参观仙水窝生产现场，了解核心业务运作流程与发展蓝图。

座谈交流话成长，凝心聚力共奋进。培训期间还精心组织了座谈会，搭建起企业与新员工深度对话的平台，公司领导、相关部门负责人及优秀员工代表与新员工面对面深入交流、答疑解惑，在交流中增进了解、凝聚共识，传递公司的核心价值理念。公司领导在总结讲话中寄语新员工：要立足本职岗位，保持主动学习的态度，在实干中锤炼本领；要脚踏实地、勇于担当，将个人成长融入公司发展大局，在履职尽责中实现自我价值。 

奋楫扬帆新征程，笃行实干担使命。本次培训内容丰富、安排紧凑、针对性强，不仅帮助新员工深入了解了公司文化与业务流程，更推动新员工在思想层面完成了从“认知”到“认同”、从“融入”到“融合”的深刻转变。新员工们纷纷表示，将以此次培训为新起点，以饱满的热情投入岗位工作，为公司高质量发展贡献青春力量。

下一步，公司将持续完善人才培养机制，依托多元化培训、“师带徒”等模式，搭建系统化成长平台，全力培育高素质人才队伍，推动员工成长与公司发展深度融合，共同谱写威宁能源公司高质量发展新篇章。