通讯员 徐国红 王飞
日夜如梭、时光飞逝。在过去的一年里,纳雍电厂度过了不平凡的一年,各个部门及职工在公司的领导下发生了许多改变。该厂电热检修部从安全管理、生产工作、技术力量等方面突破层层阻碍,始终秉持“人和、效优”的核心价值观,弘扬“勇于开拓、不怕困难、埋头苦干、精益求精”的金元精神。伴随着企业快速发展、加快改革及转型的步伐前进,在保障安全生产的检修道路上风雨兼程,一步一个脚印、踏踏实实,攻坚克难砥砺奋进,一年一个台阶向上攀登。
过去一年里,由于刚性缺煤和企业正处在转型发展的重要时期,纳雍电厂遇到了前所未有的困难,火电市场的不稳定和电力体制的改革,二厂被迫备用性关停,对于电热检修部来说,大量的技术骨干外流,同时迎来大批人员的转岗培训,造成了严重的技术断承现象。人少了,任务重了,急不急,急!该部门始终坚守“安全第一、预防为主”的安全方针,先后顺利完成了电热部分4号机B修,1号机A修,3号机的B级检修及其他机组重大检修工作。
过去一年里,该部门不仅抓生产,同时注重技能培训加大职工的培养力度,鼓舞基层技术能手。在贵州金元第八届职工技能竞赛电机检修及试验工和国家电投电机检修及试验技能比武中都取得靠前的好成绩,这是继继电保护技能竞赛后又获佳绩,经考验的技能比武连续几年获奖,占先例。

过去一年里,电热检修部始终坚守“任何风险都可以控制,任何违章都可以预防,任何事故都可以避免”的安全理念,将现场安全做到可控、在控,在安全生产工作中各项指标均靠前,斩获2018年安全生产先进集体和该厂的先进集体的殊荣。

过去一年里,电热检修部各班组在部门的领导下,披荆斩棘,为机组的安全运行保驾护航。部门负责人形成A、B角,开展专项检查和反违章大检查,确保部门安全工作的有序开展。就像该厂原“电热二欢迎你”歌词一样:“专业分工有了默契,检修人在这里;二次继保给我动力,胆大靠心细;相约辅控在一起,灰尘被隔离;为运行的设备检修,控班更多巧技;高压电流都是隐藏,我从不恐惧;新生力量没关系,勤奋专研续……”。
“成功源于实干,祸患始空谈”。在过去的一年,纳雍电厂电热检修部创新生产管理模式、强化设备的治理、注重技术培训,虽然困难重重,但该部门依然坚持真抓实干的作风,在集团公司这场“减亏控亏”的战役中交出了一份满意的答卷。
夯实安全基础 创造“电热加速度”
安全,是生产企业永恒的话题,是企业生存发展的前提和基础,尤其在电力体制改革及企业转型发展特殊时期,夯实安全基础、创新管理模式,就意味着团体实力就会变强、变得更有竞争力。
各专业班组面对机组大修工作,电热检修部安全生产管理却面临更多的困难和问题。电热专业多、面广,涉及主机、辅机及自动化控制、脱硫脱硝、继电保护及涉网设备等,设备类型多、型号复杂。安全生产怎么抓、用怎样的方式来夯实,该部门领导高度重视,把工作任务量化、细化,把工作责任落实到人,将部门管理人员挂靠到班组,每天的检修工作相关专业领导到现场进行监督,重大工作由领导亲自到场指挥。自查和梳理安全管理上的瓶颈和短板,从根本上和源头上预防和减少事故的发生,并让安全工作形成常态化、制度化。
安全需要人防、物防、更需要技防,人员少、工作紧,怎么办,技术人员主动补位是关键。该部门在技术方面采取了交叉培训、主动补位。从专业自身角度结合现场实际情况出发,对各专业深入研究分析,制定“立足本专业、协助相关专业、逐步实现问题能解决、知识能掌握”的发展方向战略,及时发现运行设备存在的缺陷,及时处理。在技术存在断承情况下,调动员工积极性,主动补位,形成“高、严、细、实”的优良作风。职工积极的工作态度、设备良好运行、创新的管理模式,安全生产基础夯实夯牢,助力电热工作不断攀阶梯。
设备治理 “抓、盯、管”是秘诀
电热检修部在总厂的领导下,始终秉持“以抓技术技能保安全、以盯定期工作保设备、以管检修质量出效益”的工作思路,充分调动全体员工积极性,合理利用各种资源,群策群力,抓技能、盯定期工作、管质量,攻坚克难,推进设备安全管理上台阶。
抓技能——即抓员工培训、工作负责人对工作风险的掌握程度,抓班组管理人员安排工作时是否对掌握班组风险动态。结合电热专业的特殊性、技能较强等特点,对每个专业的每一项工作,只有抓住技能、掌握知识,才能更好地按照安全生产工作落实,才能保人身、设备的安全。
盯定期工作——即定期维护、保养、给设备“体检”。设备怎样优化运行、什么时候该“看病”,指标参数是分析关键。该部门要求各专业班组对所管辖范围内的设备做好定期工作,记录好实时指标、运行参数,抓早抓细、抓小,落细、落实,做到超前谋划,盯好设备运行状态,做到心里有数,真抓实干、不留死角。
管检修质量——即设备的“病”看好没,管理是关键、验收是结果。该部门按照机组检修等级,在过去的一年里,所有检修机组编制检修文件包,检修内容严格按照集团公司相关文件要求,验收标准要严,毫不松懈的加强检修后的管理,着力夯实安全生产“三基”工作。
以人为本 打造技术、能力过硬的电热团队
一直以来,电热检修部始终坚持把人才队伍的培养当作重点来抓,统筹机组的检修工作及日常维护、专业技术攻关和内部培训,全面提高职工队伍的技能水平。
近年来,电热部先后培养出了一批专业技术精湛的员工,打造了一批素质过硬的检修队伍,先后在集团公司电气试验技能比武、继电保护竞赛、电机检修及试验中取得了优异的成绩。
电热团队抓生产、管设备、保安全,自觉地把命运与企业连在一起。
电热团队增强主人翁意识和责任感,与国家电投、金元集团的战略部署、改革部署保持一致。
电热团队不做碌碌无为者,不做得过且过者。
电热团队从每一位职工做起,从一件件普通的工作做起,不惧困难,勇于担责,坚持坚守,在每一个企业需要电热的地方,做出无愧于岗位和时代的贡献,做有理想、有担当、有价值、有追求的金元奋斗者,积极响应国家电投王炳华董事长“以奋斗者为本”的号召,继续弘扬“奋斗者”精神,用实际行动唱响奋斗者之歌,与企业共度严冬,共度难关,像岩竹一样刚强、勇敢。
