近日，金元综能大地公司党支部联合分工会下沉后勤一线，走进职工食堂，与食堂外包工作人员围坐谈心，近距离倾听后勤岗位心声，详细了解食堂膳食保障、食品安全管理、日常工作难点，这场接地气的谈心对话，道出不分身份、全员同向奋斗的金元底色。

智源公司地处乡镇，现有职工二十余人，大部分人员长期奔走光伏场站、供热管网、变电站开展运维保供，职工食堂是保障一线职工安心攻坚的重要后方支撑。食堂工作人员为本地家庭妇女，属于外包服务人员，每月薪资不足四千元，独自承担全体职工一日三餐与全流程食品安全管控工作。谈心现场，支部、工会工作人员与食堂阿姨面对面交流，细致询问每日工作时长、食材管控、后厨消杀、四季膳食保障等实际情况。

“每天早上六点多就要到食堂备菜，早餐、中餐连轴转，后厨琐碎活多，日复一日会不会觉得辛苦？”面对关切询问，食堂阿姨打开了话匣子。“辛苦是难免的，但心里踏实。虽然我不是公司正式职工，只是外聘人员，但依托金元这份工作，家里有稳定收入，支部和工会平时也十分关心我。大家天天在外跑现场处理设备消缺、应急抢险、极限降本攻坚，我守好食堂，把饭菜做好、把食品安全守住，让大家能吃上热饭，不用操心吃饭问题，这也是我为企业出力、跟着金元一起奋斗。”

谈话中，食堂阿姨主动介绍日常工作：每日严格落实食材查验、餐具高温消杀、食品留样制度，把食品安全放在首位；夏季提前熬制绿豆汤、酸梅汤为外勤职工解暑，冬天炖煮热粥、暖胃炖菜；遇到现场抢险、设备“评诊治”集中攻坚、职工加班值守，主动延长供餐时间，随时预留热餐。哪怕薪资不高、工作繁杂，她始终没有降低服务标准，用心搭配菜品、及时收集职工用餐意见，用心做好后勤兜底。

支部与工会工作人员认真倾听食堂阿姨的讲述，对她长期以来默默坚守、用心服务给予充分肯定，并在谈心交流中讲到：“很多人觉得‘因奋斗而金元’只是咱们正式职工、一线生产人员的事，今天和你谈心，更要明确，奋斗不分岗位、不分编制、不分身份。企业的稳定运行、能源保供成效，离不开冲锋在前的运维骨干，同样离不开食堂后勤、外包服务人员的坚守。不管是自有职工，还是外聘、外包队伍，只要扎根岗位履职尽责，都是企业发展不可或缺的奋斗者。”

结合本次谈心掌握的实际情况，支部、分工会现场明确后续工作举措：持续做实外包人员关怀服务，常态化开展一线谈心走访，畅通诉求反馈渠道，及时协调解决食堂后勤岗位实际困难，让外包工作人员安心干事；持续督促食堂严守食品安全全流程管控，持续优化四季暖心膳食服务，以坚实后勤保障为公司吸收合并、供热光伏高质量发展保驾护航。

一席谈心，温暖后厨，凝聚同心奋斗力量。这场面对面的交流，让食堂外包阿姨真切感受到支部、工会的暖心关怀，也清晰传递出“因奋斗而金元”是全体服务企业人员共同的追求。方寸后厨藏着平凡坚守，不分内外、同心同向，每一份默默付出，都在为金元综合能源事业添砖加瓦。